Inicio > Noticias > La visibilidad de la lactancia materna como un derecho

Este estudio realizado por Carina Stone y Julie P. Smith constata que una discusión significativa sobre la lactancia materna está abrumadoramente ausente en la literatura sobre los derechos en materia de salud sexual y reproductiva, a pesar de varios instrumentos internacionales claves de derechos humanos que protegen los derechos de las mujeres en temas de lactancia materna. De manera similar, la lactancia materna es casi invisible en la literatura sobre presupuestos teniendo en cuenta el género, destinados a valorar y compensar el trabajo no remunerado de las mujeres. Esto a pesar de que la lactancia materna es un ejemplo arquetípico de la diferenciación a la cual las mujeres y los padres se enfrentan cuando tienen bebés, y las desventajas financieras cuando brindan cuidados no remunerados.

La falta de atención a la lactancia materna en el espacio de defensa de género es preocupante, ya que representa una oportunidad perdida para abogar por el alivio de las limitaciones económicas y sociales que pesan sobre las mujeres que amamantan, así como para asegurar el apoyo social necesario para la autonomía reproductiva de las madres y sus hijos, y de los cuidadores que quieren que sus hijos seas amamantados. De manera similar, para los defensores de la salud pública, un enfoque de género en la lactancia materna es clave para aumentar las tasas óptimas de lactancia materna, dado que las estructuras institucionales que devalúan el trabajo del cuidado y de la lactancia materna, brindan en consecuencia, un apoyo inadecuado; siendo una de las principales razones para la introducción de sucedáneos de la leche materna [59].

El bienestar, la autonomía y la salud de las mujeres, así como de los niños y sus familias en todo el mundo, dependen del levantamiento de estas restricciones. Como lo expresó el Informe de Desarrollo de las Naciones Unidas en 1999:

“El apoyo mutuo entre humanos es esencial para la cohesión social y una comunidad fuerte. También es esencial para el crecimiento económico. Pero el mercado ofrece pocos incentivos y recompensas para esto… Las familias, las naciones y las corporaciones se han beneficiado del trabajo de asistencia proporcionado principalmente por mujeres, sin pago o mal pagado” ([60], p7).

Los sesgos de género dentro de los sistemas estadísticos económicos actuales han llevado a la invisibilidad en los marcos macroeconómicos del trabajo doméstico no remunerado, a pesar de sus importantes contribuciones económicas, que los presupuestos de género buscan resaltar. En la literatura de economía de la salud, el trabajo no remunerado relacionado con la lactancia materna es particularmente invisible ([61], p480), aunque, según un importante estudio, “la ausencia de lactancia materna [está] asociada con… pérdidas económicas de aproximadamente 302 mil millones de dólares por año ” ([17], p491). La lactancia materna permanece constantemente invisible en el trabajo reproductivo y del cuidado, a pesar de sus importantes contribuciones económicas y sociales.

Si bien muchas mujeres y padres aspiran a amamantar exclusivamente a sus hijos de acuerdo con las recomendaciones de la OMS, las desventajas económicas y sociales causadas por la falta de apoyo social y financiero del gobierno y la sociedad significan que muchos no pueden realizar este deseo [62]. Las madres marginadas y de bajos ingresos tienen más probabilidades de ser empleadas en tareas que no promueven la lactancia materna, y debido a las diferencias raciales en los tipos de empleo, las mujeres de color y sus hijos se ven particularmente afectadas por la falta de apoyo estructural para la lactancia materna. [63]. Esto representa un claro ejemplo de interferencia con la autonomía reproductiva y corporal. Por lo tanto, la protección, promoción y apoyo a la lactancia materna y la díada interdependiente madre-bebé deben ser prioridades dentro de un marco de derechos humanos, y la necesidad de financiar políticas y programas de apoyo debe ser destacado en futuros análisis presupuestarios de género.

The visibility of breastfeeding as a sexual and reproductive health right: a review of the relevant literature (La visibilidad de la lactancia materna como un derecho a la salud sexual y reproductiva: una revisión de la literatura relevante). Carina Stone, Julie P. Smith, International Breastfeeding Journal volume 17, article number 18 (2022) https://doi.org/10.1186/s13006-022-00457-w

Referencias

  • 59 Smith PH. Breastfeeding and gender inequality. J Women Polit Policy. 2013;34(4):371–83. https://doi.org/10.1080/1554477X.2013.835682. Artículo de Google Scholar
  • 60 Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo. Informe sobre desarrollo humano 1999: globalización con rostro humano. Nueva York: Oxford University Press; 1999. http://www.hdr.undp.org/en/content/human-development-report-1999. Consultado el 13 de enero de 2022. Reservar Google Scholar
  • 61 Smith JP. Contar el costo de no amamantar ahora es más fácil, pero el trabajo de atención médica no remunerado de las mujeres sigue siendo invisible. Plan de Política de Salud. 2019;34(6):479–81. https://doi.org/10.1093/heapol/czz064.Article PubMed PubMed Central Google Scholar
  • 62 Smith PH. Promoción de la lactancia materna a través de la equidad de género: una perspectiva teórica para la práctica de la salud pública. En: Smith PH, Hausman B, Labok M, editores. Más allá de la salud, más allá de la elección: limitaciones y realidades de la lactancia materna. Nuevo Brunswick: Rutgers University Press; 2012. pág. 25–35. Google Scholar
  • 63 Lucas JC, McCarter-Spaulding D. Elaboración de trabajo: raza, empleo y política pública. En: Smith PH, Hausman B, Labok M, editores. Más allá de la salud, más allá de la elección: limitaciones y realidades de la lactancia materna. Nuevo Brunswick: Rutgers University Press; 2012. pág. 144–56. Google Scholar

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Crédito de la foto: https://genderwatch2018.org/breastfeeding-campaign-trail-means-moms-running-2018/